Ведущий специалист по подбору персонала
В архиве с 13 августа 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий менеджер по подбору персонала
до 80 000 ₽Санкт-Петербург, Ладожская
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение отбора кандидатов. Проведение очных и онлайн интервью. Организация собеседований с нанимающим менеджером. Предоставление обратной связи. Адаптация новых сотрудников.
Аналогичный опыт от года. Желание развиваться в HR-сфере. Ответственность, исполнительность, высокий уровень коммуникабельности.
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала
70 000 – 90 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещением вакансий и отбором резюме на работных сайтах (водители, чарджеры, скауты, техники, мастера-приемщики). Снятием запроса у внутреннего заказчика и...
Успешный опыт работы в поиске позиции линейного и массового подбора от 1 года. Навык работы в google ресурсах и CRM.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург, Чернышевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор линейного персонала для розничной сети. Поиск кандидатов на разных job-площадках, в том числе холодный поиск. Работа с разными...
Высшее профильное образование (допускается последний курс). Нацеленность на результат. Умение работать в режиме многозадачности, способность быстро реагировать на изменения.
Специалист по подбору персонала
55 000 – 90 000 ₽Санкт-Петербург, Бухарестская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала: одновременное ведение до 7 вакансий, построение профиля должности и портрета кандидата совместно с руководителями отделом, размещение вакансий на...
Образование не ниже среднего профессионального. Опыт работы в подборе персонала от полугода в рекрутменте. Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Power...
Ведущий/главный менеджер по подбору персонала
от 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор на вакансии специалистов в Санкт-Петербурге и регионах (менеджеры по лизингу, аналитики, ИТ-специалисты, административный персонал и другие вакансии).
Успешный опыт в подборе персонала не менее одного года. Желательно знание специфики рынка лизинга/ банковской/финансовой сферы/ИТ-подбора.
Менеджер по подбору персонала
от 80 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься частичной адаптацией сотрудников в первый месяц...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом работы в данном направлении. Ответственность, умение работать самостоятельно.